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Werkraum für
unternehmerische
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#59 • 16. Okt. 24

Mutig voran­schreiten: Die innovativsten Unter­nehmen des Mittel­stands.

#Kollektiv

Zwei Ausgaben des Buches Top100 liegen nebeneinander, das linke Buch ist aufgeschlagen und zeigt eine Doppelseite über Dr. Marcel Megerle

Seit 1993 werden sie jährlich gekürt: die 100 innovativsten mittelständischen Unternehmen Deutschlands. Zu den diesjährigen TOP 100 zählen dabei Unternehmen aus allen Branchen und Wirtschaftszweigen.

 

Was sie alle miteinander verbindet: Es sind Unternehmen, die sich im Sinne der Generationendienlichkeit nicht nur dem Bewahren von Bestehendem widmen, sondern auch einer Kultur der Kreativität, Offenheit, Veränderung und somit Innovation Raum geben. Unternehmen, die im Jetzt die tragende Kraft der Geschichte und das Bewegungspotenzial des neu Entstehenden miteinander verbinden. Unternehmen, die auch in diesen Zeiten zukunftsfroh bleiben und mutig neue Wege erkunden – und dabei Neues (er)finden.

 

Wie sie ebendieses Neue, Inspirierende, Innovative kreieren, beschreiben der Herausgeber Ranga Yogeshwar und der Benchmarker Compamedia in ausführlichen Portraits im Rahmen des den Wettbewerb begleitenden Buchs, das in diesem Jahr den Titel «Vorreiter» trägt.

 

Gerahmt werden diese Portraits von vier ausgewählten Fachbeiträgen: Die Unternehmerin Miriam Wohlfahrth erzählt, was Veränderungen mit unserer Geisteshaltung zu tun haben, Dr. Markus Wolperdinger, Leiter des Fraunhofer-Instituts für Grenzflächen- und Bioverfahrenstechnik IGB, und Dr. Elke Präg, wissenschaftliche Referentin der Institutsleitung des Fraunhofer IGB, geben Einblicke in die Innovationspotenziale, die die Bioökonomie mit sich bringt und der leitende Redakteur von ZEIT für Unternehmer, Jens Tönnesmann, gibt am Beispiel von Michael Hetzers Firma Elobau einen Einblick in die Geschichte einer ungewöhnlichen Unternehmensnachfolge. Da fügen sich abschliessend die fünf Seiten, auf denen Dr. Marcel Megerle von der Begleitung unternehmerischer Familien im Generationswechsel erzählt, die neue Wege gehen mussten – und es mit «Mut zur Nachfolge» auch wagten – in stimmiger Weise an.

 

Als FUTUN sind wir dankbar für die Einladung, in diesem Jahr mit dem Fachbeitrag auch etwas zum Wettbewerb beitragen zu dürfen und freuen uns mit den 100 ausgezeichneten Unternehmen. Auf ein weiter mutiges, zukunftsfrohes, vorreitendes Tun in Verbundenheit – als Unternehmer:innen und Generationen!

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